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L'alternant en contrat de professionnalisation

Certaines formations du CFA Union sont proposées en contrat de professionnalisation et c'est donc le CFP Union qui est chargé de la mise en place et de la gestion des contrats de professionnalisation

Le contrat de professionnalisation pour qui ?

Il s'agit principalement de candidats âgés de plus de 31 ans qui ne peuvent donc plus, en raison de leur âge, conclure un contrat d'apprentissage.

Le candidat doit déposer un dossier de candidature directement auprès de l'IUT, Université ou Ecole d'ingénieurs proposant des formations sous contrat de professionnalisation gérées par le CFP Union.

En application du code du travail, l'alternant en CP (contrat de professionnalisation) bénéficie d'un statut de salarié à temps plein et est rémunéré pendant toute la durée de sa formation par l'entreprise.

La durée du contrat de professionnalisation est au maximum de 24 mois et la fin du contrat doit correspondre avec la fin de formation, soutenances comprises. Il est possible de débuter un contrat dans les 2 mois qui précèdent la rentrée.


Contact au CFP Union : Aurélie SILVA - aurelie.silva@cfa-union.org - tél : 01 69 15 32 52

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