Master 2 Humanités et Management

Insertion professionnelle
Le Digital Management englobe un ensemble de fonctions à travers lesquelles est mise en oeuvre la stratégie digitale d’une institution, d’une entreprise ou d’une marque. Il répond d’une part à une logique d’extension des pratiques commerciales du fait de l’essor du commerce en ligne, et d’autre part à la nécessité de développer la présence numérique de l’entreprise, comme l’indique la généralisation des dispositifs de veille et de gestion de l’e-réputation.
L’enseignement, assuré par une équipe composée d’universitaires et de professionnels, permet aux apprentis de connaître l’environnement juridique spécifique à l’économie numérique ; déterminer les acteurs clés de succès d’une stratégie numérique (e-marketing,brand management...) ; maîtriser les techniques de création de contenus multimédias et Internet (écriture web,
production de visuels, de vidéos...) ; encadrer la gestion des contenus d’un site Internet ou Intranet et d’en assurer la promotion notamment à travers les médias sociaux ; maîtriser les techniques de veille, de recherche d’information et de référencement ; posséder une « culture web » suffisante afin d’animer une communauté autour d’un produit, d’une marque ou d’une entreprise.

Objectifs de la formation
L’objectif de la formation est d’apporter une connaissance générale des acteurs clés de succès d’une stratégie numérique (e-marketing, brand management…), permettre l’acquisition de connaissances approfondies dans l’économie numérique et l’émergence de modèles de consommation, assurer une compréhension des questions concrètes auxquelles sont confrontés les digital managers et permettre une compréhension de l’environnement juridique spécifique à l’économie numérique à travers une solide « culture web » et une ouverture au management et à la relation avec les organisations dont le développement repose en grande partie sur la gestion de la créativité, de l’innovation et de la diversité culturelle.

TAUX DE RÉUSSITE session 2021-22 : 100%

Entreprises partenaires
GDF-Suez, DANONE, SFR, La Poste, La Française Des Jeux, Fondation Vinci Autoroutes, Fondation Gecina, Konika Minolta, HAVAS, Médiamétrie Expansion, France Média Monde,Harmonia Mundi, SASU, Express-Roularta, GAH Management, SARL Eurotime France, Carré Noir, Ozinfos, Barter SAS WebMediaGroup E-Com…

Durée du contrat d’apprentissage
1 an
Nombre d’heures : 402 h

Alternance :
Alternance hebdomadaire, jeudi et vendredi à l’université, lundi, mardi et mercredi en entreprise.

Coût de la formation :
La formation est financée directement par l'OPCO (pour les entreprises privées) et par les entreprises du secteur public/CNFPT.
voir notre page : http://site.cfa-union.org/pages/financement

Catalogue de la formation
Télécharger le fichier

Université Paris Nanterre
200 Avenue de la République - 92000 NANTERRE

Pré-requis :
La sélection des candidats est fonction des acquis académiques et des expériences professionnelles. Bon niveau exigé en français (niveau minimal C1 au DALF pour les étudiants étrangers) et en anglais.
En M2 : les diplômés du M1 Humanités et Management accèdent directement au M2.

Modalités : sur dossier et entretien

Dossiers de candidature :
Candidature via l’application ecandidat :
https://ecandidat.parisnanterre.fr

Informations sur le master :
https://master-humanites-et-management.parisnanterre.fr/
Par mail : formation-continue@liste.parisnanterre.fr
ou téléphoner au 01 40 97 77 76

Votre contact Université :
Marcos GIADAS CONDE (resp.)
marcos.giadasconde@parisnanterre.fr

 
Ezequiel ROSA (secr.)
e.rosa@parisnanterre.fr

Votre référent CFA :
LECOCQ Nancy
nancy.lecocq@cfa-union.org
0169338602